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内蒙古的买断工令计算办法

你好我是通辽哲一建幼儿园的职工，后来被人承包了，，有一部分放假了没工资，给交保险，可是现在通知我们，让买断工令，我想问一下，有这归定吗？能给多少补偿啊？最低标准是多少啊？我才5年工令后来被人承包了，有这归定吗？能给多少补偿啊？

合同纠纷 2019-09-03 13:36 人浏览
共2位律师解答
  • 工伤条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
    缴费工资应当等于本人上一年度的月平均工资，用人单位少缴社保费，责任应由其承担。
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    法律快车咨询顾问

    2019-09-03 13:31

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  • 工资，包括底薪、佣金及额外津贴等。
    底薪：是用人单位和劳动者协商后，由用人单位每月每期固定支付劳动者报酬金额。
    佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。
    津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
    法律链接：《工资支付暂行规定》第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。
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    2019-09-03 13:36

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