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员工超过试用期提出申请辞职,但本人提交申请后马上离开公司,对公司要求的离职健康体检也不做(因本人离职前在有职业危害岗位),离职手续也未办理,这种情况公司该如何办理?员工超过试用期提出申请辞职,离职手续也未办理,这种情况公司该如何办理?

合同纠纷 2019-10-21 17:52 人浏览
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