用人单位与劳动者之间的劳动合同期限为两年，如果该用人单位与劳动单位与劳动者约定的试用期内工资为1000元，使用期满后的月工资为1500元，如果劳动者再该规定完成6个月的试用期工作，而且用人单位按照规定合同支付了试用期的全部工资，那么用人单位与劳动者约定的试用期限是否合法？如果违法，用人单位与劳动者最多可以约定试用的期限为多长？用人单位实际应当承担的成本为多少用人单位与劳动者之间的劳动合同期限为两年，是否合法？用人单位与劳动者最多可以约定试用的期限为多长？

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