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临时工在工作期间，用人单位未给临时工激纳养老保险，现用人单位让临时工激纳养老保险，各人和单位的养老保险费全有个人之付，这种情况用人单位违不违法。临时工在工作期间，用人单位未给临时工激纳养老保险，现用人单位让临时工激纳养老保险

保险纠纷 2019-11-01 09:04 人浏览

共3位律师解答

个人养老保险怎么交之社会保险：　　社会保险范畴的个人养老保险，是我国社会保障制度的一种，是社会保险五大险种之一。这种养老保险，是为保障因年龄或丧失劳动能力而退出劳动岗后的居民的基本生活，而建立起来的社会保险制度。
这种社会保险每年的交纳额度为本人的月工资的8%。当然，这种养老金与当地平均工资水平、交费基数和交费时间呈正相关，工资水平越高，基数越大;交费时间越长，领到的养老金越多。
至于社会保险个人养老保险怎么交，其实很简单，只须办理人带齐身份证、户口薄到当地社会保险中心办理交费手续。　　个人养老保险怎么交之商业保险：　　我们看一看商业保险范畴的个人养老保险的受理范围。
只要是年满16周岁，又自体健康具有劳动能力的居民，皆可向保险公司申请投保，享受养老保险服务。其次，再来看一看办理人个养老保险需要准备哪些材料。在办理前，办理人需准备由存档机关提供的相聚档证明、身份证以及复印件和《养老保险手册》。
最后，我们看一看个人养老保险的交纳流程，也就是人们常问到的个人养老保险怎么交的问题。其实办理程序十分简单，投保人可以按月份、季度和年三种交费方式，交纳个人养老保险，也可以在投保时一次性付清。
三种交纳方式的交纳的保险额度也不相同，按年交纳的一般比按月交纳的额度高。

平台法律顾问团队
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2019-11-01 08:46

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单位必须给在职员工办理社保，就是我们通常所说的五险一金，其中包括养老保险，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款

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2019-11-01 08:50

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缴费基数是你上年平均工资，缴费比例是个人8%，企业20%。
缴费基数：
企业：以用人单位上月工资总额作为缴费基数。用人单位缴费基数不得低于单位按所在地最低工资标准计发的工资总额。
对全年一次性计发的工资总额，应在实际发放下月计入用人单位缴费基数，平均分摊到全年。
职工：以本人上年月平均工资作为缴费基数，缴费基数最高为本市上年在岗职工月平均工资的300%,最低为本市上年在岗职工月平均工资的60%。
无法确定月工资收入的,以本市上年在岗职工月平均工资作为缴费基数。
城镇个体工商户业主及其从业人员/灵活就业人员：以本市上年在岗职工月平均工资作为缴费基数。对于生活确有因难的,以本市上年在岗职工月平均工资的60%作为缴费基数。

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2019-11-01 09:04

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