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你好,家里的老人年龄68岁,女性。在某小区打扫卫生,没有劳务合同,也没有银行流水。因为原来倾倒垃圾的垃圾站设备坏了,所以在别的地方倾倒垃圾,不慎跌落摔伤,医院诊断为腰椎断、胳膊断裂。因为是在路边没有目击证人,只有家人赶过去把伤者救起,送往医院之后,因为老人法律意识浅薄,所以在住院时就签了农村合作医疗保险自费无第三责任人的保证书,走的新农合报销。之后才听说可以走工伤这个环节,所以就想咨询下这类问题,属不属于工伤范围内?如果属于,该在哪个部门,怎么申请或者维护自身的权益。没有劳务合同,走的新农合报销。属不属于工伤范围内?

劳动纠纷 2019-11-01 13:33 人浏览
共2位律师解答
  • 根据《中华人民共和国社会保险法》
    (2)规定,工伤保险赔偿范围如下:
    (一)因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付
    1.治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    2.住院伙食补助费;
    3.到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    4.安装配置伤残辅助器具所需费用;
    5.生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    8.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    9.劳动能力鉴定费;
    (二)因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付
    1.治疗工伤期间的工资福利;
    2.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    3.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金.
  • 个人申请工伤,需要向当地的劳动保障行政主管部门提出,一般需要提供的材料有:1工伤认定申请表;2与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况,该表可在劳动保障部门领取.
    工伤认定需要申请表,证明劳动关系,医疗费用单据以及医院诊断书。
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