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请问，实习工资和转正后的正式工资有什么关系？

合同纠纷 2019-11-23 09:05 人浏览

共3位律师解答

转为正式工之后工资就。不再是以前的不能够低于岗位80%的，而是应当实行同工同酬。

法律快车咨询顾问

2019-11-23 08:37

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关于实习期是否有工资的问题没接到如下：
1、《劳动合同法》对实习期并无规定，仅对试用期进行了规定。
2、实习期与试用期是两个不同的概念。
试用期的工资和待遇有法律明确的规定，而实习期没有，实习期工资不受最低工资标准的约束。

平台特邀律师
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2019-11-23 08:45

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因实习生并未与单位签订劳动合同，所以所得并非工资，准确的来说应该是劳务报酬，劳务报酬属个税法的应税所得项目，根据国家税务总局的相关批复，应缴纳个人所得税，而根据个税法相关规定，劳务报酬在四千元以下的扣除八百元、四千元以上的扣除20%后为应纳税所得额，所以只有当实习报酬在800元以上的才需要交税。

合同纠纷律师团队
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2019-11-23 09:05

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