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我在公司工作了两年，公司不为员工购买养老保险，我应该赔偿多少

保险纠纷 2019-12-19 22:04 人浏览
共3位律师解答
  • 申办材料：
    1、首次参保的，携带户口本原件、居民身份证原件及复印件(a4纸)和近期一寸免冠照片2张。
    2、续接缴费的，携带户口本、身份证原件、《职工养老保险手册》《医疗保险证》等相关资料。
    原在用人单位参保缴费的人员在办理个人缴费后，其养老保险缴费年限和个人账户储存额，与其原来在用人单位的缴费年限和个人账户储存额合并计算。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2019-12-19 21:53

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  • 首先，
    1、用人单位必须与职工签订劳动合同，待合同签定后将合同送到当地劳动监察大队进行鉴证；
    2、填写好劳动用工花名册，送到劳动监察大队核定申报工资基数。
    其次，将申报并核定的职工工资基数表送到社保部门后等待通知；如果是新参保的单位和员工还需要准备以下资料：
    1、单位的工商营业执照；
    2、单位税务登记证；
    3、单位法人身份证；
    4、职工身份证复印件或户籍证明；
    5、填写城镇职工养老保险登记表；
    6、参保人员小一寸照片一张。注意，以上证件均需同时出示原件并上交复印件。
    保险纠纷律师团队律师
    保险纠纷律师团队
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    2019-12-19 21:58

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  • 养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。它由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。
    被保险人须满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
    基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。
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    法律快车咨询顾问

    2019-12-19 22:04

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