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您好，想资询养老保险金的事，在机关事业单位工作中离职，机关事业单位的养老保险金交给2018年，在其中有30年的视作缴费，4年的具体缴费，也有5年才离休，如今到公司交纳公司养老金基数是300%交纳10年，在其中有6年重合缴费，如今的难题是机关事业单位的养老保险金能够和公司养老金并轨吗？如何实际操作能够使养老保险金盈利利润最大化您好，想资询养老保险金的事，在机关事业单位工作中离职，机关事业单位的养老保险金交给2018年，在其中有30年的视作缴费，4年的具体缴费，也有5年才离休，如今到公司交纳公司养老金基数是300%交纳10年

保险纠纷 2019-12-23 09:51 人浏览

共3位律师解答

根据养老保险法的有规定，用人单位必须为员工缴纳社会保险，社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。缴纳的比例是：单位出20%，个人出8%，如果按你现在的工资，单位每个月缴纳300元，你个人每个月缴纳120元。
那么一个就乘以12个月。

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2019-12-23 09:35

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职工退休时的社保养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为
195、55岁为
170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1% （公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数）在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为
0.6，最高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

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2019-12-23 09:40

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事业单位正式职工需要签订劳动合同，劳动合同法第二条规定：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

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2019-12-23 09:51

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