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你好。我在医院从事会计工作多年，然后调到总务办公室工作。我的工资是专业技能工资和管理职位工资。薪水也应该改变吗？由于退休工资差别很大，管理岗位的岗位津贴要高得多。

劳动纠纷 2020-01-02 12:45 人浏览
共2位律师解答
  • 退休工资待遇需要根据具体情况具体分析。例如，国家公务员退休待遇：
    1、医疗和伤残保险待遇
    国家公务员退休后，可继续享受同职级在职国家公务员的医疗待遇，保证退休公务员有病能得到及时有效的治疗。
    对因公(工)致残的退休公务员，除发给基本退休金外，另发给因公伤残保险金。其中对生活不能自理、饮食起居需要人扶助的，每月再发给一定数额的护理费。
    2、住房待遇。 国家公务员退休后，其住房标准和办法按同职级在职国家公务员的规定执行，并给予优先照顾。
    3、丧葬、抚恤待遇。
    退休公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。
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    官方

    2020-01-02 12:42

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  • 单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。
    以单位买全社保为准，计算如下所示：
    医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
    养老保险：个人为8%，单位承担20%；
    失业保险：个人为1%，单位承担2%；
    工伤保险:个人无，单位1%；
    生育保险:个人无，单位1%；
    公积金：个人
    3.5%,单位
    3.5%。
    而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
    劳动纠纷律师团队律师
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    2020-01-02 12:45

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