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我的家人今年使用了过期的身份证，并给了我一张社会保障卡。我没有购买社会保险。我还没有激活它。在此期间，我计划在其他地方激活它。现在据说社会保障卡和医疗保险是在一起的。如果卡在12月份没有激活，我就不能购买它。现在我是一个低收入家庭，我今年9月才开始创业。国庆节来临时，我将不得不买一份保险单。那时，我只能自己买。我的家人不能为我做这件事。我的家人今年使用了过期的身份证，并给了我一张社会保障卡。我没有购买社会保险。我还没有激活它。在此期间，我计划在其他地方激活它。现在据说社会保障卡和医疗保险是在一起的。如果卡在12月份没有激活，我就不能

保险纠纷 2020-01-22 08:43 人浏览

共4位律师解答

你好，若该单位违法解除劳动合同的，可要求单位支付赔偿金。申报缴纳社保费是法律强制性的规定，可要求该单位补缴纳。相关法规：根据《劳动合同法》第四十二条的规定：“　劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；”　《劳动合同法》第八十七条的规定：“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”

法律快车咨询顾问

2020-01-22 08:20

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交通事故医保一般不能赔付。大多数人在单位的缴纳的社会医疗保险是自身发生疾病才给报销的，因此，由于交通事故受伤入院医治，不属于医疗保险基金支付范围。

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2020-01-22 08:21

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第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:
(一)应当从工伤保险基金中支付的;
(二)应当由第三人负担的;
(三)应当由公共卫生负担的;
(四)在境外就医的。
医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。
基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。
第三十一条社会保险经办机构根据管理服务的需要，可以与医疗机构、药品经营单位签订服务协议，规范医疗服务行为。

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2020-01-22 08:43

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申请劳动仲裁或者起诉。
《社会保险法》第83条规定，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。《社会保险费》第27条规定，职工与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定，申请调解、仲裁，提起诉讼。

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2020-01-22 08:42

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