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有关2个摩托相碰，责任认定书是五五，可是有一方负伤了，另一方没事儿，没事儿的一方有木有责任给另一方看病

综合法律 2020-01-06 08:48 人浏览

共4位律师解答

《中华人民共和国劳动合同法》
　　第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
　　
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
　　
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
　　
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
　　
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
　　
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
　　
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
　　你这种情况应该找劳动部门出面协调处理，工伤未愈造成受伤的地方伤势复发，可申请伤情鉴定，还在规定的医疗期内的应当继续接受治疗。

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2020-01-06 08:32

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交通事故理赔的步骤
1、“事故双方自行报案”处理程序以及相关手续：在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人双方对事实及成因无争议的，按照以下步骤处理：
(1)撤出事故现场，迅速恢复交通;
(2)由责任方通知保险公司进行定损;
(3)双方写明事故经过;
(4)事故双方带上驾驶证、行驶证、保险公司定损单及其复印件，共同前往交警分局事故大队处理;
(5)交警部门对事故进行核实后，由事故责任方赔偿损失。
2、交警快速处理交通事故的程序以及相关手续：在道路上发生交通事故，当事人对交通事故事实及成因有争议的，按照以下步骤处理：
(1)迅速报警，交警进行现场勘查后，当场做出事故认定，撤出事故现场，恢复交通;
(2)由责任方通知保险公司做出车辆损失鉴定;
(3)双方共同前往交警分局事故大队，并提供驾驶证、行驶证、定损单的原件及其复印件，写出事故经过;
(4)由责任方赔偿损失，无责方将事故维修费用发票交给责任方;
(5)无责方离去，交警部门依据《道路交通安全法》对责任方造成事故的违法事实做出处罚;
(6)交警部门对责任方出具有效凭证，责任方依据该凭证找保险公司理赔。

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2020-01-06 08:40

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交通事故无法认定的，交警只出具事故证明书。
交通事故责任划分为，主要责任，同等责任和次要责任
1，主要责任，因驾驶人违章发生交通事故或重大交通事故使人死亡或者受伤的应负全部责任，驾驶证吊销二年；
2，同等责任是驾驶人双方都出现违章发生交通事故的双方应属于同等责任，驾驶证扣12分或者不扣分；
3，次要责任人是对方违章发生交通事故是对方受伤或死亡的应负次要责任，驾驶证扣12分或者不扣分。

法律快车咨询顾问

2020-01-06 08:47

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根据交通事故责任划分标准，以下十六种情形通常将被确定为全部责任：
　　
1、追尾碰撞前车的;
　　
2、变更车道发生事故的;
　　
3、倒车、溜后发生交通事故的;
　　
4、从路外或非机动车道驶入机动车道发生碰刮的;
　　
5、绿灯放行或没有信号灯控制的路口转弯车未让直行车的;
　　
6、进入环行路口的车未让驶出或在环行路口内行驶的车辆的;
　　
7、跨越道路中心实线或者隔离实线发生事故的;
　　
8、逆向行驶的;
　　
9、右侧超车发生交通事故的;
　　
10、超越前方正常掉头、左转弯、超车的车辆时发生碰刮的;
　　
11、冲红灯发生交通事故的;
　　
12、有禁止掉头标志、标线的地方以及在人行横道、桥梁、陡坡、隧道掉头发生交通事故的;
　　
13、碰撞依法可以暂停、停放的车辆的;
　　
14、开关车门造成交通事故的;
　　
15、机动车进出停车场或停车泊位时与正常行驶的车辆发生事故的;
　　
16、单方发生交通事故。

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2020-01-06 08:48

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