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有一位妇女有了孩子和家人，我们在工厂知道她丈夫对她不好，就离开她和孩子，18年我带着她回家开酒宴，2月到8月我的工资每月给她2千5，8月以后，我们分开没有钱给她寄微信，我现在

离婚 2020-01-27 18:01 人浏览

共4位律师解答

这种情况下，就要看你被诈骗了多少金额了，低于3000是不够报案标准滴！报警了警察也不会重视的，顶多给你备个案，如果是信用卡或者电信诈骗，骗子都可能都不在国内，追回的可能性很小很小。
如果金额不够，可以再网上发帖寻找同样被骗的，凑够数额一起报案，金额大了警方才会重视，才会抓紧时间破案！赶快报警吧，备个案也有点希望啊！

民事法律律师团队
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2020-01-27 17:43

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分家产的协议怎么写？
一、首先明确家产是谁的?是长辈留给你们兄弟的，长辈才是关键人物。
二、兄弟可以协商的可以在协议中解决，涉及到需法律支付的必需公证并同时办理过户等相关手续。
三、协议书除了甲方、乙方签定时间、地点外，最好是有第三方介入，保证协议的有效性。
第三方必需是和任何一方都没有利益、利害关系的。

法律快车咨询顾问

2020-01-27 17:50

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1、拖欠工资是违法行为，建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333；
2、法律依据：
1）《劳动争议调解仲裁法》第九条　【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2）《劳动保障监察条例》第十七条　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

平台特邀律师
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2020-01-27 18:01

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因工伤不能上班，停工留薪期间，用人单位应支付工资待遇的，工伤治疗产生的医疗费用，用人单位也要承担的。《社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

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2020-01-27 17:57

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