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公司向个人承包劳务，但个人与我们没有签订劳务合同，可以起诉公司吗

债权债务 2020-02-16 16:25 人浏览
共3位律师解答

  • 1、你们与承包人之间建立了劳务合同关系，你们之间的纠纷属于劳务报酬纠纷；
    2、你们之间的劳务关系，合法有效，应当受到相关法律法规的保护；
    3、你们都应当按照《合同法》第60条规定诚实信用的履行相应义务；
    4、承包人拖欠你们劳动报酬的行为，显然属于违约行为；
    5、依据《合同法》第107条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。所以，你们可以要求承包人及时支付你们的工资；
    6、如承包人拒不支付，你们可以及时通过法院诉讼解决，待判决后，申请强制执行。
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    2020-02-16 16:04

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  • 仍按《合同法》的规定根据双方明确意愿进行签立吧。个人写上姓名和身份证号码，而公司方要盖公司公章及法人代表私章或者法人代表签名。
    有效合同
    有效合同是指一般来说只有符合法律所规定的生效条件合同，才是有效的合同，否则有可能不仅无效而且会受到法律的制裁。
    合同的有效要件是法律评价当事人合意的标准，故应不同于合同的成立要件。按《民法通则》第五十五条规定，合同的有效要件应包括：行为人具有相应的民事行为能力; 意思表示真实; 不违反法律或者社会公共利益。
    有学说认为，这三项要件再加上标的可能与合法，作为合同的一般有效要件。一些特殊合同可能有一些特殊的有效要件，如对外合作开采石油合同需要经过国家有关部门的批准才能生效。
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    2020-02-16 16:08

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  • 劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。
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    2020-02-16 16:25

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