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如何支付高空作业造成的伤害的营业费?

综合法律 2020-02-20 15:33 人浏览
共4位律师解答
  • 申请工伤认定和劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。
    工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认，是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。
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    2020-02-20 15:05

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  • 缴费工资，也就是缴纳社会保险费的工资基数，按照法律规定，劳动者社会保险费按照本人工资为基数按规定的比例有用人单位和劳动者个人分别缴纳，本人工资低于所在省市平均工资的60%缴纳，高于所在省市300%的按300%缴纳。
    实践中，也有用人单位为了少缴费，把一些本人工资高于所在省市平均工资60%的劳动者工资少报的情况，从而导致劳动者缴费工资低于实际工资。
    对此，可以提起劳动争议仲裁，要求所在单位补足按缴费工资计算减少的工伤保险待遇。
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    2020-02-20 15:07

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  • 职工上下班途中发生事故认定为工伤或视同工伤，只有两种情形，
    一是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
    二是参加抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
    职工上下班途中自己摔伤不属于两种情形之一，不能认定为工伤或者视同工伤。
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    2020-02-20 15:33

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  • 骨摔伤侵权损害赔偿
    1、误工费的计算标准，误工费的计算应当以其收入状况乘以误工时间。
    2、误工时间的确定，误工时间应当根据受害人自接受治疗到康复所需的时间确定，其标准以相应医疗机构出具的证明为依据。受害人因伤致残的，误工时间计算至定残的前一天。
    3、受害人收入状况的确定，根据受害人有无固定收入的不同情况，有固定收入的，以其实际减少的收入计算；没有固定收入的，以其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    综合法律律师团队律师
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    2020-02-20 15:21

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