延安民商法律师案例

下列情况下可以延长刑事拘留：1、公安机关对被拘留的人认为需要逮捕且存在特殊情况的，可以延长刑事拘留的时间1-4日；2、对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，可以延长至30日。法律依据：《刑事诉讼法》第九十一条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

财产保险理赔时效：保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后，应当及时作出核定;情形复杂的，应当在三十日内作出核定。法律依据：《保险法》第23条规定“保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后，应当及时作出核定;情形复杂的，应当在三十日内作出核定，但合同另有约定的除外.

常见处理方式有全额退保或协商处理。选择全额退保，确保在犹豫期内操作以避免损失；若犹豫期已过，可与保险公司协商，根据具体情况争取最大利益。

不合法，试用期也应当支付劳动者工资，且试用期工资不得低于转正后工资的百分之八十。如果用人单位不给工资可以按照以下方式维护权利：首先，先去找公司领导进行协商，索要拖欠的工资。其次，如果与公司协商无果，那么就去当地的劳动监察大队进行投诉，告知公司负责人电话，让劳动监察大队进行处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

延长审查起诉期限权限归检察院掌管。审查起诉是指人民检察院对公安机关移送起诉的案件，审查决定是否起诉的活动。人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长十五日。《刑事诉讼法》第一百七十二条法律依据：《刑事诉讼法》第一百七十二条《刑事诉讼法》第一百七十二条人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长十五日；犯罪嫌疑人认罪认罚，符合速裁程序适用条件的，应当在十日以内作出决定，对可能判处的有期徒刑超过一年的，可以延长至十五日。人民检察院审查起诉的案件，改变管辖的，从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。

可以走法律程序解决

对借钱不还且没有借条的困境，您可以选择协商、调解和诉讼等处理方式。首先，尝试与对方沟通达成和解；若协商无果，可以寻求第三方的帮助进行调解；如仍无法解决，可根据《民事诉讼法》的相关规定提起诉讼。在选择处理方式时，请务必考虑证据的充分性以及成本效益等因素。

你好请问具体的情况是

在民间借贷纠纷中，起诉时需准确选择管辖法院。若被告住所地明确，可优先向其住所地法院提起诉讼；若合同履行地明确且有相关证据，亦可选择向合同履行地法院起诉。准备起诉材料时，请按照《中华人民共和国民事诉讼法》的要求，准备完整的原被告身份信息、诉讼请求及事实理由等。确保满足所有起诉条件，以避免起诉被驳回或延误解决纠纷的时机。

对于介绍卖淫罪，特别是涉及未成年人的情况，法律处罚较为严厉。根据情节轻重，量刑范围可从五年以下有期徒刑到十年以上有期徒刑不等，并处罚金。由于此案件涉及两个未成年人且获利金额较小，若无其他特别严重情节，通常判决可能在五年有期徒刑左右，并处罚金。