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岳阳律师问答
未签合同被辞退受劳动法保护吗
不签劳动合同被辞退也能受劳动法保护,劳动者可要求补偿并申请劳动仲裁。本文详细解析了申请劳动仲裁的条件、不签合同的法律后果,助你维护权益。
#不签劳动合同的赔偿
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签了三方协议不去上班会怎样
签了三方协议却不去上班,后果可能很严重。违约将需支付违约金,用人单位也会因此被动。此外,违约行为还会影响学校与用人单位的合作关系。了解违约责任与后果,避免不必要的法律纠纷。
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未签劳动合同双倍工资诉讼时效法院规定
劳动合同未签,双倍工资诉讼时效如何规定?本文为您解读《劳动争议调解仲裁法》第27条,同时分享签订劳动合同时的注意要点及劳动争议维权方法。了解这些,让您在职场中更有保障!
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不签劳动合同不交社保违法吗
不签劳动合同不交社保是违法行为,员工有权维权。社会保险是保障劳动者权益的重要制度,包括养老、医疗、失业等保险。用人单位不交社保将承担法律责任,劳动者可向劳动部门举报。
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企业签完合同不给员工怎么办
企业签完合同不给员工怎么办?员工不续约企业有何责任?劳务合同是否合法?本文为您解答这些疑惑,让您了解合同法的相关规定,保障自己的合法权益。
#不签劳动合同的赔偿
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汨罗翔龙公司八点按单到九点四十还没回复,等我打电话才回答没有答复
传唤流程,具体如下:1、传唤首先需要承办执法人员应当填写传唤证呈批报表,报领导批准后,出具传唤证;2、承办执法人员依法将传唤证送达被传唤人;3、被传唤人应当在传唤证回执上签名或盖章,并注明收到日期,对被传唤人无正当理由拒不接受传唤或逃避传唤的,经领导批准,依法实施强制传唤。传唤时的注意事项具体如下:1、传唤只适用于治安案件的违反治安管理行为人,对于证人、被侵害人等不能适用传唤;2、对非现场发现的违反治安管理行为人不适用口头传唤,一律适用书面传唤;3、在传唤中慎用强制手段和警械,需要使用强制手段和警械的,也应当依照相关法律规定进行。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十九条对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人,可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者住处进行讯问,但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。对在现场发现的犯罪嫌疑人,经出示工作证件,可以口头传唤,但应当在讯问笔录中注明。传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。传唤、拘传犯罪嫌疑人,应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。
公司搬迁到三十公里外的地方去了,但是最近新公司要求原公司的人去帮忙几天,可以不去吗
你好,具体什么情况,需要了解一些xw。
老板临时安排帮忙收货,并没有教清楚收货的流程出错,导致经济损失15万左右,老板要扣我工资合理吗?
你好,老板要扣你多少工资。M
用工单位在不知情的情况下提前解除劳务合同的补偿怎样算,
劳务合同解除,是没有赔偿的
用工单位提前解除劳务合同由谁承担补偿
您好!首先要确定实际用工关系,如果双方存在事实劳动合同关系,单位提前解除合同需要向劳动者承支付经济补偿LU
用工单位提前解除劳务合同,补偿由谁承担
用工单位提前解除劳务合同,补偿由用工单位承担
做了6年的厂跟老板吵了后一气之下离开了,怎样才拿到赔偿
工作有多久了 有无签订劳动合同ws
如果公司要协解,该怎样赔偿
你好,请问具体情况是怎么样的呢
您好!我2024年上半年本科毕业,签了劳同合同,能解除劳动合同,以应届生身份参加国企招聘吗?
你好,如果尚未毕业,是可以解除劳动合同的。
见习期间员工被公司以不符合岗位要求给劝退 而原本每个月抵押在公司的钱在离职之前公司不给全这合法吗
你好,如果是在劳动合同有效期内辞退员工,一般情况下是违法解除,员工可以申请劳动仲裁维权,要求支付经济补偿金双倍的赔偿金
公司变更地址员工补偿多少钱
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可以不去中专强制安排实习吗?
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但是我觉得自主实习学校要求签合同。签了之后一定要和学校实习吗?
我是中专生。现在学校要求签实习协议,但是我觉得自主实习学校要求签合同。签了之后一定要和学校实习吗?
你好。我想咨询同一家公司会计和出纳可以是同一个人吗
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我找了一个兼职,现在填写入职信息,他要我填身份证号码和银行卡卡号以及电话号码,这会不会有危险
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工作三个月没有给我签合同,要不要给我赔偿?
工作三个月没有给我签合同,申请离职一个月的老板让我提前离职,要不要给我赔偿?
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