相关知识推荐
-
试用期合同到期不续签可以直接走吗
试用期合同到期不续签可以直接走吗？如何妥当处理试用期的合同终止？用人单位和劳动者应如何维护自身权益？
试用期人看过
-
试用期合同到期没有续签法律分析：可以申请劳动仲裁。1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资；2、劳动者不续签的话，除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金，否则无经济补偿金。
阜阳法律问答顾问律师
人看过
340人咨询过
去咨询 -
合同到期人员续签申请书范文
合同到期人员续签申请书范文
#治安管理处罚法案例人看过 -
合同不续签提前通知吗
01:38
人已看 -
试用期合同到期不续签需提前通知吗
在现实生活中，很多公司招聘时，往往会对劳动者设定一定时间的试用期，通过试用期考核才能转正，那么试用期
试用期人看过
-
合同到期未续签问题
劳动合同,订立,劳动者,用人,期限,固定合同到期未续签问题你好!我是去年11月14日签了一年合同，现
劳动合同知识人看过
-
合同到期员工不续签辞职您好，用人单位和劳动者签订的固定期限劳动合同期满的，劳动者主动提出不续签的，用人单位不用支付经济补偿金。但是单位以降低劳动者原有待遇续签合同而劳动者不愿续签的，用人单位应当支付经济补偿金
茂名律师
人看过
111人咨询过
去咨询 -
合同到期不续签怎么赔偿
01:54
人已看 -
合同未到期解约是否要赔违约金
读者李女士：我在一所民办学校工作，签订劳动合同至2010年12月到期。今年7月我考上了公办学校，办理
违约金人看过
-
续签劳动合同申请书范本
续签劳动合同申请书范本
#律师动态人看过 -
合同到期不续签可以立马走您好，可以自行离职
荆州律师
人看过
157人咨询过
去咨询 -
合同到期不续签，员工合同到期了不续签可以吗可以的，如果是用人单位不续签是需要给经济补偿的
李照荣律师
人看过
3201人咨询过
去咨询 -
请问合同到期不续签可以直接辞职么合同到期续签流程程序：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、签订续订劳动合同的协议书；4、鉴证或者备案。
遵义律师
人看过
363人咨询过
去咨询 -
合同到期不续签，实习合同到期了不续签是不是自动解除了合同到期续签流程程序：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、签订续订劳动合同的协议书；4、鉴证或者备案。
岳阳法律问答顾问律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
合同到期公司不续签，合同到期公司不给续签你好，也是需要支付经济补偿金的哦。
李波律师
人看过 -
员工劳动合同续签申请书
员工劳动合同续签申请书
#律师动态人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
合同到期公司不续签，合同到期公司不再给我续签了尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能
马俊哲律师
人看过 -
请问低保户打人，但是没钱赔偿怎么办？报警并申请伤情鉴定，构上轻伤的，可以要求警方追究对方刑事责任
三门峡律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
单位要调岗降薪，合法吗？可以向劳动部门举报或者申请劳动仲裁
湘潭律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
未签订劳动合同，自动离职，但协商手写了一份一份自动离职且承担一切后果的书面说明能否要回？未签订劳动合同的情况下自动离职，并且已经协商书面说明承担一切后果，但如果公司月底未发放剩余工资或恶意扣除工资，你仍有权通过协商、调解、仲裁和诉讼等方式追讨工资。依据《劳动争议调解仲裁法》，这些途径都是合法且有效的。
长沙律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
你好，请问一下，十级工伤可以赔偿多少钱，合同没到期，劳务公司解除合同有对于十级工伤的员工，赔偿一般包括工伤保险基金支付的一次性伤残补助金。此外，如果劳动合同终止或者员工选择解除，还会有工伤医疗补助金和伤残就业补助金的支付。这些赔偿与劳动合同的状态以及员工的决定有关。如果合同继续有效，通常只需支付伤残补助金；如果合同结束或员工选择解除，则需要支付其他补助金。
临汾律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
我们老板提前一个月出书面通知说要撤店，上面没有写员工工作安排和赔偿，我们申请劳动仲裁能申请到赔偿吗可以申请劳动仲裁并可能获得赔偿。根据《劳动争议调解仲裁法》及《劳动合同法》，撤店导致的劳动合同无法继续履行，员工有权要求赔偿。若不及时处理，员工权益将受损。
湘西州法律问答顾问律师
人看过 -
劳动仲裁被裁决为劳务关系′没有认定劳动关系！还可以向法院起诉吗您好，可以委托律师上诉一审s
冯浩全律师
人看过 -
在92年-98年期间的劳动关系还能确认吗？劳动争议仲裁不予受理之后，法院会如何判决呢？你好具体说一下你的案子情况呢
四川烨律事务所律师
人看过 -
请问我已经提前口头离职，这样是合法的吗。我可不可以申请劳动仲裁你好，是不合法的，辞退是需要赔偿的。
巫轩律师
人看过
