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入职后未签劳动合同是否违法
入职后未签劳动合同是否违法?本文为你详解劳动合同法中关于未签劳动合同、代签劳动合同和违约金约定的相关
未签订劳动合同是不是合法
未签订劳动合同是违法的。超过一个月不满一年未签订,向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,应当自
没有签订劳动合同
一、没有签订劳动合同没有签订劳动合同超过一个月的,用人单位应当向劳动者每月支付双倍工资并与劳动者补订
试用期不签劳动合同是否合法
如果试用期内没签订合同的时间不到一个月,并不违法,用人单位只需要在一个月之内签订劳动合同就是合法的。
未签订劳动合同合法吗
招用正式工未签订劳动合同违法,招用临时工未签订劳动合同是合法的。建立正式劳动关系未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日
个体户要求劳动合同的签订合法吗
个体户要求劳动合同的签订合法。个体工商户和其雇工同样适用《劳动合同法》,应当签订劳动合同。用人单位自
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分包单位可以再劳务分包吗
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