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合同到期不续签有失业金吗
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劳动合同到期不续签补偿多少，我的劳动合同到期了，但是公司不同意和我续签，请问劳动合同到期不续签补偿多少？你好，也是可以要求支付经济补偿金，没工作满一年支付一个月。
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劳动合同到期不续签是否赔偿
如果劳动合同在到期后不续签，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订或者劳动者主动提出不续订
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劳动合同到期不续签有补偿吗
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劳动合同到期不续签
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劳动合同到期了个人不续签您好，用人单位和劳动者签订的固定期限劳动合同期满的，劳动者主动提出不续签的，用人单位不用支付经济补偿金。但是单位以降低劳动者原有待遇续签合同而劳动者不愿续签的，用人单位应当支付经济补偿金
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劳动合同到期不续签怎么办
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劳动合同到期自己不续签，是不符合失业金领取条件的，除非单位辞退才有。因此，想必大家想知道关于合同到期
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劳动合同到期本人不续签是否给补偿你好，员工不想续签，公司想要续签的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。
清远律师
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劳动合同的到期和终止。不续签劳动合同是否有赔偿。合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
武威律师
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劳动合同到期不续签是否有给补偿劳动合同到期，不续签劳动合同：1、用人单位不续签劳动合同，用人单位需要向劳动者支付补偿金（每服务一年需要支付一个月工资）。2、符合签订无固定期限劳动合同，用人单位不续签，属于违法解除劳动合同，需要向劳动者支付赔偿金（每服务一年支付2个月工资）。3、劳动者不续签，用人单位不需要支付补偿金，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。
温州律师
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劳动合同到期不续签，我想问一下如果劳动合同到期不想续签可以领取失业金么合同到期续签流程程序：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、签订续订劳动合同的协议书；4、鉴证或者备案。
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劳动合同到期不续签，劳动合同到期，公司不续签公司提出劳动合同续签流程：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、签订续订劳动合同的协议书；4、鉴证或者备案。
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劳动合同到期不续签，劳动合同到期以后不续签，可以领失业保险金吗合同到期续签流程程序：1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；2、双方当事人协商一致；3、签订续订劳动合同的协议书；4、鉴证或者备案。
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