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员工拒绝补签劳动合同会有什么后果员工拒绝补签劳动合同，用人单位可以继续双倍付薪，或者终止合同。一、如果公司与劳动者自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同的，劳动者可以要求公司支付双倍工资进行赔偿。二、如果违反本法规定不订立无固定期限劳动合同的，自应当订立之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
杭州法律问答顾问律师
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企业不签书面劳动合同有什么风险
企业不签书面劳动合同的风险如下：1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月
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我昨天签了劳动合同，会有什么后果可以向劳动局投诉处理的
唐山法律问答顾问律师
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不签订劳动合同可以起诉吗
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被解除劳动合同会有什么后果可以协商解决，如果单位提出，需要支付你经济补偿金
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未签劳动合同的后果，而且当事人不知道签了劳动合同，会有什么后果你好！可以申请劳动仲裁
温州法律问答顾问律师
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未签劳动合同的后果，我今天签了劳动合同、会有什么后果一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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签了劳动合同 然后不去会有什么后果用人单位不与劳动者依法签订书面的劳动合同的法律后果是，用人单位在实际用工的次月起，就需要向劳动者支付两倍的工资。或者是用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
淮北律师
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
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和公司签了劳动合同 不想去上班了 会有什么后果吗未签劳动合同的后果：1、双倍支付工资；2、视为已签订无固定期限合同关系成立；3、员工可以随时解除劳动合同；4、单位不能以试用不合格为由辞退职工；5、用人单位可能面临劳动行政部门的行政处罚；等等。
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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签了劳动合同不交给员工，会有什么后果你好!要看你在公司做了有多长的时间，购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳
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之后我取消了订单，还是扣了车费。怎么会抱怨呢？你好，建议协商解决，协商不成向客服或消协投诉
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个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
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我上班他们要求要做满一年，如果不满一年的话，最后那个月要扣一半工资如果你因公司扣工资提出离职，你可以得到解除劳动关系经济补偿金。具体标准按你在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算，向你支付半个月工资的经济补偿。
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
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辞职后应该多久要结清工资辞职后应尽快结清工资。具体操作上，首先与公司协商确定具体的离职日期和工资结算方式；其次，确保工作交接完毕，避免后续产生纠纷；最后，在离职当日或约定的时间内，与公司财务或人事部门确认工资结算情况，并保留好相关凭证。如遇公司拖欠工资，可通过法律途径维护自身权益。
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
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我没有保险，也没有劳动合同。如今我不想工作了。公司可以赔偿我吗？你好，可以申请劳动仲裁
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我在上海应聘a公司，但是签合同时是与深圳的b公司签的，但是工作仍然在a公司请问我劳动仲裁谁呢？法律分析：申请劳动仲裁的条件如下，用人单位与劳动者因为与劳动有关的权利、义务和问题发生相关的争议，双方当事人可以申请仲裁。如果当事人是中央和直辖市的合营企业、中
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天津申请劳动仲裁程序是什么，法律依据是什么你好！申请劳动仲裁，需要由申请人填写劳动仲裁申请书，列明仲裁申请的请求以及事实和理由，同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序
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我要找青秀区劳动监察你好，可以报警的
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乌当劳动仲裁如何处理劳动仲裁按照以下程序办理：1、立案，当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本；2、庭审，符合受理条件的，仲裁委会在规定时间内开庭审理，双方
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