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劳动者怎样才能证明劳动关系

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2022-08-08 14:12
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导读:一、劳动者怎样才能证明劳动关系劳动者证明劳动关系的方法有:1.保留能够证明员工身份的证件,如工作证、服务证、门禁卡。...

  一、劳动者怎样才能证明劳动关系

  劳动者证明劳动关系的方法有:

  1. 保留能够证明员工身份的证件,如工作证、服务证、门禁卡。

  2. 取得同事的证言,最好取得在职同事的证言。

  3. 保存工资支付凭证或记录。

  

  二、劳动者怎样才能证明劳动关系的法律依据

  《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条

  用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:

  (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;

  (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;

  (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;

  (四)考勤记录;

  (五)其他劳动者的证言等。

  三、如何判断是雇佣关系还是劳动关系

  判断是雇佣关系还是劳动关系的办法:从几方面入手考虑即可,即两者的主体范围、紧密程度、工资待遇、适用的法律以及劳动者是否可以连续稳定的从事该项劳动;二者在上述方面都是不一样的。

  《劳动合同法》第二条

  中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。

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