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被公司辞退后怎样领取失业金

法律快车官方整理
2023-06-20 11:03
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导读：被公司辞退后当事人想要领取失业金的，首先需要当事人是失业人员，其次当事人要在终止或者解除劳动合同前六十日内要到受理失业保险义务的经办机构申领失业保险金。

　　一、被公司辞退后怎样领取失业金

　　1.失业人员失业前所在单位，应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。

　　2.失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

　　3.失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：

　　(1)本人身份证明;

　　(2)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;

　　(3)失业登记及求职证明;

　　(4)省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

　　二、领取失业金能上班吗

　　在我国劳动者领取失业金期间不能上班。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止享受失业保险待遇：

　　1.重新就业的；

　　2.享受基本养老保险待遇的；

　　3.应征服兵役的；移居境外的；

　　4.无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

　　三、辞退失业金在哪里领取

　　法律快车提醒您，辞退失业金在失业保险中心领取。

　　根据《失业保险条例》第十四条，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

　　（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

　　（二）非因本人意愿中断就业的；

　　（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

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关联法条

《失业保险条例》 第一十四条

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