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缴纳社保是不是五险一金的

法律快车官方整理

2023-08-31 17:35

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导读：缴纳社保不是五险一金的，社保包括的范围为：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险，没有包括住房公积金。一般在员工入职单位的时候，会需要用人单位按照一定的比例为其进行缴纳社保的。

　　一、缴纳社保是不是五险一金的

　　社保不是五险一金。

　　根据法律的规定，社保包括的范围为：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险；而五险一金包括的范围除了社保所说的五险以外，还有住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。住房公积金是需要用人单位与职工一起缴纳的，不得低于5%。所以，二者是不一样的，社保不包含五险一金，但五险一金包含社保。

　　二、如何查询社保缴费记录

　　法律快车提醒您，查询社保缴费记录的方式是：

　　1.社保中心查询。携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

　　2.上网查询。登录所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息。

　　3.电话咨询。拨打劳动保障综合服务电话进行政策咨询和信息查询。

　　4.触摸屏查询。各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

　　三、自己如何缴纳社保

　　个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：

　　1.可以以自由职业者的身份上社保（养老+医疗）;

　　2.参保条件：城镇户口或农转非户口;

　　3.办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局（劳动保障局）;

　　4.个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片;

　　5.缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

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