用人单位辞退劳动者情形
劳动法既保障了用人单位的用工自主，也限制其滥用权利解除合同。严格限定用人单位解除劳动合同的情形，可以有效保护劳动者的权利。那么，用人单位辞退劳动者情形有哪些？接下来，法律快车小编就带您了解一下相关规定，欢迎阅读。
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合法解雇劳动者的情形
劳动者在订立合同之后，由于各种原因，用人单位不愿意继续聘用该劳动者，想解雇这个劳动者，需要符合法定的条件才可以。那么，合法解雇劳动者的情形有哪些呢？下面法律快车小编为你介绍合法解雇劳动者的情形，希望能对你有所帮助。
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(二)严重违反用人单位的规章制度的；
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成...
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劳动者可以解除劳动合同的情形
劳动者可以解除劳动合同的情形有：1、劳动者与用人单位协商一致解除合同的；2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，在试用期内提前三日通知用人单位解除劳动合同；3、用人单位有违反法律规定情形的，劳动者可以单方解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...浏览全文 -
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用人单位不得解除劳动者劳动合同的情形
《劳动合同法》第四十二条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；(五)在本单位连续工...
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劳动者可以解除劳动合同的情形
劳动者可以解除劳动合同的情形有：1、劳动者与用人单位协商一致解除合同的；2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，在试用期内提前三日通知用人单位解除劳动合同；3、用人单位有违反法律规定情形的，劳动者可以单方解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单...浏览全文 -
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劳动者解除劳动合同的情形
生活中，劳动者因为利益问题跟用人单位产生劳动纠纷的，一般都是提出解除劳动合同的。那么劳动者解除劳动合同的情形是什么呢？法律快车小编为你答疑解惑。
依据《劳动法》第三十二条的规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（1）在试用期内；
（2）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；
（3）用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件。
以...
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用人单位试用期辞退员工的条件
试用期，是劳动者和用人单位方进行选择的磨合期，而试用期离职，现在也是很普遍的现象。那么用人单位试用期辞退员工的条件是什么呢？法律快车小编为你答疑解惑。
在试用期内，用人单位是否可以随时、无原因地辞退劳动者吗?回答是否定的。按照《劳动合同法》的有关规定，在试用期内，只有当劳动者具有下述法定情形之一时，用人单位才可以辞退劳动者：
(1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；
(2)劳动者严...
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什么情况劳动者可以解除合同而且不违约
一般情况下，劳动者想要辞职需要提前三十天书面通知公司的，但是在一些特殊情况下，比如公司不按时发放工资或是公司强迫其劳动等情况的，劳动者是可以随时解除劳动合同的，下面法律快车小编为您详细解答什么情况劳动者可以解除合同而且不违约，希望对大家有帮助。
一、什么情况劳动者可以解除合同而且不违约 （1）在试用期内。试用期不但是用人单位对新招收职工各方面的情况进行进一步考察的期限，也是新招收职工用以考...浏览全文 -
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劳动者随时解除劳动合同的情形
依据《劳动法》第三十二条的规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（1）在试用期内；
（2）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；
（3）用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件。
《广东省劳动合同管理规定》第二十三条、第二十六条规定，劳动者无须履行提前三十日通知用人单位解除劳动合同的情形有：（1）经国家有关部门确认，用人...
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劳动者解除劳动合同的情形有什么
符合条件的，用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时，应当向劳动者支付经济补偿。那么解除劳动合同经济补偿金如何计算?下面由在本文详细介绍。解除劳动合同经济补偿金如何计算?(一)解除劳动合同有经济补偿金的情形用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律、...浏览全文
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