室内搬迁,员工的赔偿根据具体情况确定。市内搬迁员工愿意跟随公司搬迁的,公司应当给予员工搬迁安置费;市内搬迁员工不愿意跟随公司搬迁需要解除劳动合同的,公司应当给予员工一定的经济补偿。法律快车小编收集整理了同市搬迁赔偿法律相关信息,提供给大家参考,欢迎大家的阅读!
员工在任职过程中可能会遇见公司搬迁的情形,在某些条件下公司搬迁是需要做出赔偿的,那我国劳动法对于公司搬迁赔偿是如何规定的呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同...
用人单位在经营的过程中,可能会由于公司改革等因素从而对员工进行辞退,而辞退的原因有很多种,用人单位根据不同的辞退原因给付的经济补偿标准也是有所不同的。因此,想必大家想知道关于新劳动法辞退补偿标准是什么?接下来由法律快车小编详细为您介绍!
一、新劳动法辞退补偿标准是什么补偿标准是应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。具体规定如下:
依据...
在需要被政府拆迁的时候,个人有房产的,肯定是会给补偿的,不过大家也很关心,这个补偿是怎么算的,然后自己能到手多少钱。所以,个人搬迁补偿一般多少钱?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
一、个人搬迁补偿一般多少钱这是没有统一标准的,每个地方的补偿标准都是不一样的。拆迁方在拆迁之前会发布拆迁公告,里面就有补偿的标准。宅基地补偿的是宅基地使用权,一般以2种形式来补贴:货币补...
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一、新劳动法规定搬迁赔偿标准:公司地址搬迁是对劳动合同约定的...
大家好,我是法律快车特邀嘉宾-石祖新律师。现在给大家分享一下“工厂搬迁补偿”的问题。
工厂搬迁导致的是对原劳动合同履行地的变更。按照规定,变更劳动合同应征得劳动者同意,劳动者不同意的,单位可以解除劳动合同并支付N+1的经济补偿金。
法律依据是《劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
第四十条 有下列情形之一的,用人单...
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