法律规定用人单位不得无故辞退劳动者,但是劳动者严重违反公司规章制度,比如无故旷工到一定的时间,或者做一些违法的行为,公司都是可以根据规定解雇劳动者,那么无固定期裁员赔偿?下面就由法律快车小编为大家详细的介绍一下。
法律规定用人单位不得无故辞退劳动者,但是劳动者严重违反公司规章制度,比如无故旷工到一定的时间,或者做一些违法的行为,公司都是可以根据规定解雇劳动者,那么无固定期辞退如何赔偿?下面就由法律快车小编为大家详细的介绍一下。
一、无固定期辞退如何赔偿签订无固定期限劳动合同的员工辞职的,用人单位是不需要对劳动者进行经济赔偿的,违法解除劳动合同才要赔偿。
若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单...
法律规定用人单位不得无故辞退劳动者,但是劳动者严重违反公司规章制度,比如无故旷工到一定的时间,或者做一些违法的行为,公司都是可以根据规定解雇劳动者,那么无固定期职工辞退怎么赔偿?下面就由法律快车小编为大家详细的介绍一下。
一、无固定期职工辞退怎么赔偿签订无固定期限劳动合同的员工辞职的,用人单位是不需要对劳动者进行经济赔偿的,违法解除劳动合同才要赔偿。
若双方协商一致解除或者终止劳动合同...
为了能更好地维护自己的合法权益,劳动者了解一些关于劳动合同法的法律知识是十分有必要的,那什么是无固定期限劳动合同?订立无固定期限劳动合同的情形有哪些?无固定期限劳动合同被裁员如何赔偿?针对这几个问题下面法律快车小编为您解答疑惑。
一、什么是无固定期限劳动合同
无固定期限劳动合同,也就是常说的长期合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没...
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,公司单方面解除与劳动者的合同是需要给经济补偿的,那无固定期限劳动合同赔偿是怎样的呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。
1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金;
若用人单位单方面解除或者终止劳动合同,用人单位是违法的,应当按照《劳动合同法》第八十七条...
双方协商一致解除或者终止无固定期限劳动合同,用人单位应按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
用人...
大家好,我是法律快车特邀嘉宾缪红星律师。以下为大家解答如何签订无固定期限劳动合同?这个问题。
《劳动法》制定时,为了全面推行用人单位与劳动者签订劳动合同的法律制度,在其第二十条规定签订无固定期限劳动合同应当符合3个方面的条件:
1、客观条件:劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上;
2、主观条件:用人单位与劳动者双方同意续延劳动合同;
3、程序条件:劳动者提出订立无固定期限的劳动合同...
相关知识推荐
无固定期限内可以辞职吗
在试用期内用人单位与劳动者是互相观察的一个阶段,如果劳动者觉得不合适,可以提前三天向用人单位说明情况
无固定期员工裁员补偿标准是什么
单位裁减无固定期限劳动合同中的员工的,应当按该员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向其经济补偿。而月工资
无固定期限合同内容的特殊性
论文简述:无固定期限劳动合同有关问题一、无固定期限劳动合同的签订我国《劳动合同法》第十四条规定:无固
无固定期限合同的解除赔偿
无固定期限合同一般是指劳动者和用人单位没有约定劳动合同期限的合同,那无固定期限合同的解除赔偿法律是如
无固定期限合同裁员补偿标准是什么
公司裁减无固定期限合同中的劳动者,应支付的补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我