三方协议可以不交违约金吗如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期,从业人员无须承担违约责任,可以不交违约金。接下来法律快车小编就为您收集了这方面的知识,欢迎阅读。
我们知道应届毕业生出去实习,会和用人单位签订三方协议。那么,三方协议违约金不交可以吗?下面法律快车小编为您详细解答。
如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期,从业人员无须承担违约责任。劳动合同法上规定的违约金只有两方面,即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金,除此以外,不允许设定违约金,即便设定,也因违法而无效。
“三方协议”就是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,主要...
我们知道应届毕业生出去实习,会和用人单位签订三方协议。那么,三方协议违约金不交可以吗?下面法律快车小编为您详细解答。
如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期,从业人员无须承担违约责任。劳动合同法上规定的违约金只有两方面,即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金,除此以外,不允许设定违约金,即便设定,也因违法而无效。
“三方协议”就是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,主要...
所谓保密协议简单来说就是事项的保密规定,通常用人单位为了防止商业机密泄露,一般用人单位都会与劳动者签订保密协议。那么,劳动者在签订保密协议的时候要注意什么呢?保密协议的违约金的标准又是多少呢?下面就跟着法律快车小编来看看吧。
一、保密协议的违约金的标准是多少?
对于违约金的标准,《劳动合同法》第二十三条就规定用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事...
法律会规定好劳动合同保密协议期限,才能够让大家知道一个时限。在法律上的时间也是公平的,那么关于劳动合同保密协议的期限呢?下面法律快车小编就为大家介绍一下劳动合同保密协议期限的法律规定。
一、劳动合同保密协议期限的法律规定保密是属于员工的义务,用人单位是不需要支付补偿金的,对于劳动合同的保密期限,一般情况下是跟随着劳动合同的期限来决定,因为保密义务是员工的义务,具有富水性,就看劳动合同约定...
我们知道在毕业后,一般都会签订一份三方协议,那么,没有签三方协议可以入职吗?下面法律快车小编为您详细解答。
没三方协议是可以入职的,前提是拿到了毕业证书,可以和企业签订正式的劳动合同。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位...
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