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离婚后女方不给看小孩怎么办
离婚后,探望孩子是法律赋予的权利。如果女方拒绝探望,可以向法院起诉或申请强制执行。中止探望权需满足法定情形,否则可能违法。
哪些纠纷符合劳动仲裁的申请条件规定
符合劳动仲裁的申请条件包括因确认劳动关系发生的争议、因劳动报酬发生的争议、因为休息休假发生的争议等。申请劳动仲裁的流程包括当事人向仲裁委员会申请仲裁提交书面申请;案件受理;组建仲裁庭;调查取证等。
试用期人员是否应当遵循最低工资标准的规定
试用期人员是应当遵循最低工资标准的规定,试用期的员工工资不得低于劳动单位所在地的最低工资标准,员工加班费的计算基数也不能比当地最低工资标准低。试用期员工最低工资标准的构成包括最低生活费等。
工作时间有何具体规定吗
工作时间的规定包括每天的工作时间不得超过八个小时、每周工作的时间平均不得超过四十四小时等。工作时间超时的,可以和单位进行协商,若是协商一致的情况下,用人单位需要向劳动者支付加班费。
非婚生子女改姓协议书是否有效
非婚生子女改姓协议书的有效性需根据具体情况判断。协议书需符合相关法律规定,经过双方同意,则可认定为有效。自然人可随父或母姓,也可选取其他直系长辈血亲的姓氏。
什么是指第三者责任保险
第三者责任保险是指被保险的车辆在使用过程中发生车祸导致第三人受到损害后应该由被保险人承担的金钱责任的,保险公司负责赔偿,如果有保险公司书面同意,诉讼费用也可以赔偿。