只能向当地法院起诉，而且不要拖时间，避免找不到人
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拖欠工资不在用工地，在异地法院可以起诉吗
只能向当地法院起诉，而且不要拖时间，避免找不到人
已经离职一个了，到现在都还没有结工资
公司拖欠工资是违法的。根据《工资支付暂行规定》第九条，用人单位在解除或终止劳动合同时应一次付清劳动者工资。因此，如果您已经离职且公司仍未支付工资，这违反了法律规定。您有权要求公司支付拖欠的工资，并可以通过法律途径维护自己的权益。
离职后老板以给店铺造成重大损失为由想要克扣工资和故意拖欠
收集存在劳动关系的证据，如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等，然后就争议事项协商不成，在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权。
你好我没有完成交接工作，但是我提前一个月交辞职报告了，现在公司不给我发工资怎么办
可以申请劳动仲裁，要求双倍赔偿
如果兼职离职，工资当天结算了吗？
1实施劳动关系，提前一个月辞职。2有可能可以要求双倍工资。3是否能立刻结算需要和单位协商，一般不能立刻结算工资
中介说没有工作时间表我拿不到工资。工厂说不需要工作时间表。哪里可以拿到工作时间表？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
一审败诉,我想二审,我想二审有胜算吗?
二审胜诉的关键在于充分举证和合理辩护。可收集相关证据如合同、运货单等，以证明对方欠运费。同时，找专业律师协助，确保辩护策略合理有效。根据案情复杂度和自身情况，选择适合的处理方式。
如果他们的合同结算不够，农民的工资怎么办？
涉嫌犯罪，可以向警方举报，请求立案查处。拖欠农民工工资属于劳动争议，可通过向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁的方式予以解决。拒不支付材料款属于经济纠纷，可要求工程方按合同约定支付材料款，也可以通过向人民法院提起诉讼的方式予以解决。
公司解雇了我的缺勤，我该怎么办？
公司无没有正当理由克扣工资的，可以采取以下方式来维护自身权益：与公司协商，公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度；如协商不成的，可以到当地的劳动监察大队投诉，要求协助处理解决。
法律知识
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