湖北讨薪法律咨询

湖北
讨薪
员工离职之后要求三倍工资合法吗
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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去年的工资还没要到呢
你好，可以跟我说下情况
邓普云
邓普云律师
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之前在酒店上班，老板不发工资，7.8.9.三个月的工资，可以去酒店把他的电停了吗？
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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公司不给加班费，未鉴合同及缴纳社保。怎么维权。
可以委托代理申请仲裁索要双倍工资
陈玲
陈玲律师
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法院什么时候开始放假
你好，法院的放假时间和国家法定节假日一样的
陈玲
陈玲律师
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你好，单位没有申报生育津贴可以起诉吗
只能向社保部门进行投诉
陈玲
陈玲律师
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房地产开发商不支付劳动报酬
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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我想查一下我的欠薪起诉是否真的起诉了！因为我是网上委托律师起诉，是不是被骗了？
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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我月工资3000，公休两天，我包含公休两天的时间，总共休息了七天，我发了2300。对吗
你好，如果公司存在不合理行为，可向当地劳动监察大队投诉
孝感法律问答顾问
孝感法律问答顾问律师
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在菜鸟物流工作两天离职说不做三天不给工资，我做了两天
向劳动监察大队进行投诉
陈玲
陈玲律师
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中介说做一个月才能发放170一天的工资 中介要把我们发配到其他工厂但是我们不愿意 请问在这种情况下我们工资怎么算
法律分析：1，协商就是直接找老板要工资，可以协商支付工资的方式、时间、金额等。2，仲裁工资争议属于劳动争议，可以在仲裁申诉时效内提起劳动仲裁，要求单位支付工资，并加付25%的补偿金。法律依据：《中华人民共和国民法典》第九百六十一条中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。第九百六十二条中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。中介人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得请求支付报酬并应当承担赔偿责任。
随州法律问答顾问
随州法律问答顾问律师
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你好，我上班没有签劳动合同，押了八百工资，要求必须干够半年才退，违法吗
您好，可以申请劳动仲裁
宜昌法律问答顾问
宜昌法律问答顾问律师
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我和两个同事在一家足浴店上班，今天对工资说需要扣1000，我们不同意，请问这样的情况怎么办
立即一起向劳动局监察大队投诉——克扣工资，违法。
万安松
万安松律师
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如果公司不给予本该享受的年终奖该如何取理
年终奖属于公司内部规章制度的规定，按照规章制度的规定发放。1、这个是不固定的，每间公司的规定不同，如果想了解具体情况，最好咨询公司人事部。2、年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。3、年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度，可以有效激励员工，增加企业凝聚力。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第四条规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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我工资被法院强制执行了，请问我能不能申请扶养费，生活费？还有扶养费，生活费是不是分开的，还是一起的？
你好！法院对被执行人的工资进行执行的，应当为被执行人保留必要的生活费和扶养费。
向德富
向德富律师
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我老婆是在省三甲医院上班的，是麻醉科的护士，现在医院护理部下达通知，请问这种情况怎么处理
可以去向劳动监察大队投诉
陈玲
陈玲律师
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我这边是实习期未满七天 只做了四天 主管跟我说没有工资 是什么情况
法律分析：实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
十堰法律问答顾问
十堰法律问答顾问律师
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做了两天半临促，没有发工资
您好，建议您向当地劳动监察投诉。
余联刚
余联刚律师
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因为我们是国企单位，然后每周六上班，然后所以说上个月的周六上了班都不算钱。
法律分析：不论工作几天，只要劳动者提供劳动了，单位就应当支付劳动者劳动报酬。如果公司不支付工资的，可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
神农架林区法律问答顾问
神农架林区法律问答顾问律师
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在私人老板做工 工费1万2左右 欠了几年都不给 打了个欠条 希望通过法律手段把公费要回来
欠条可以看一下，方便电话吗
程智华
程智华律师
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您好！我在药店打工，上一天休一天（一天14个小时），没有休息日，算不算老板违法？
你好可申请劳动仲裁维权
李琴
李琴律师
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建筑农民工欠薪几年不给问题
这边你可以诉讼也可以向劳动部门投诉
李建华
李建华律师
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你好.滴滴扣我钱..能不能起诉
你需要起诉解决的
天门法律问答顾问
天门法律问答顾问律师
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每周单休，每天8小时上班违法吗
你好，没有违反合同约定就不违法
涂利安
涂利安律师
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企业制度提前5分钟打卡不算工资合法吗
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
李琴
李琴律师
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企业提前5分钟打卡上班，不算工资合法吗？
你好，提前五分钟可能是企业自己的规定
涂利安
涂利安律师
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而学校承诺我按照主课老师一样的代课会给我临聘老师一样的工资。给的工资和开始说的不一样，我该怎么办呢？
这个主要是看手上有没有学校承诺的证据
李建华
李建华律师
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未签订劳动合同，不缴纳五险一金，可以劳动仲裁拿到赔偿和工资，五险一金的个人部分金额及医疗报销费用吗
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你
邓媛娟
邓媛娟律师
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您好，我想咨询一下，保安公司法定节假日不给三倍工资，工资计算体系也和劳动法有差异
您好，目前是公司对您实际发放工资有问题是吗~
孟玲
孟玲律师
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解冻退体工资卡
法律分析：法院可以冻结退休工资卡。法院冻结被执行人的工资卡，一般需要作出裁定并通知被执行人和申请执行人。被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权按照不同的情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十二条被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。人民法院决定扣押、冻结、划拨、变价财产，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，有关单位必须办理。
李琴
李琴律师
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用人单位不批准离职。让我们劳动者自已走不给工资
可以仲裁劳动单位，这是违法行为
李建华
李建华律师
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事情做完老板不给钱怎么办
您好具体什么情况安排律师和您联系。。。。
孟玲
孟玲律师
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你好，我想问一下，您这边下午几点钟上班？
你好，你简单的说下基本案情
涂利安
涂利安律师
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施工单位项目经理在工作时间和项目管理人员赌博怎么举报
你好，可以直接向上级领导举报
涂利安
涂利安律师
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两年了能要回拖久工资吗
你好，可以申请劳动仲裁讨薪
涂利安
涂利安律师
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比如说在兼职软件上报名了两天连坐的兼职 但是因为特殊原因第二天没去 第一天的工资不予结算怎么办
你好可以到劳动监察委进行投诉
李琴
李琴律师
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公司故意拖欠报销，该如何处理？
你好，拖欠劳动者的报销款不属于劳动争议受理范围。若与公司协商失败，保存好相关证据，首先去劳动仲裁委员会申请立案，若不给立案让劳动仲裁委出具一个不予受理通知书，再带着通知书去法院立案。
许彦
许彦律师
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在厂里干了十几年计件，老板降单价了，怎么办
1、劳动者自行与用人单位协商解决劳动者有权利要求用人单位恢复其原岗位工作，如果因为用人单位的违法调岗降薪行为给劳动者造成损失的，劳动者也可以通过劳动人事争议仲裁委员会向用人单位主张违法调岗期间的损失。2、到劳动监察部门投诉劳动监察部门的职责之一就是督促用人单位遵纪守法，依法纠正或查处违法行为。而用人单位没有跟劳动者协商一致，也没有任何正当理由对劳动者调岗降薪，即为违法行为。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行处罚。3、请求工会帮忙加入了工会的劳动者，在与用人单位发生争议时可以请求工会帮自己与用人单位协商。工会的职责之一便是帮助会员与用人单位协商谈判，在会员有需要时帮助会员申请仲裁或者起诉用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
天门法律问答顾问
天门法律问答顾问律师
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我在ktv工作完了，工资6000多，最后我不想干了，辞职，跟我说我还欠他们600多，
一般选择去劳动监察大队或者劳动仲裁委员会申请仲裁；劳动者合法解除劳动合同（辞职）时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
武汉法律问答顾问
武汉法律问答顾问律师
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我今天被工厂开除了 他今天不给我钱 说下个月8号给
法律分析：被开除工资不给劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的(二)未及时足额支付劳动报酬的(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的(二)严重违反用人单位的规章制度的(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的(六)被依法追究刑事责任的。第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
李琴
李琴律师
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签了劳动合同，但是劳动合同上没有盖公章，干了六天辞职了，老板只发50%的工资
已经解答你的咨询，请不要重复咨询
阮建国
阮建国律师
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专职消防员下队请假扣工资吗？
要看单位的制度是如何规定的
阮建国
阮建国律师
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大老板耍赖不付我工程款尽找理由扯皮，而工人把我投诉到劳动监察，咋办
你应当支付工人的工资
阮建国
阮建国律师
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你好想咨询下，公司裁员武汉的社会平均工资的3倍是多少
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你。
程智华
程智华律师
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您好！教师死亡后扶恤金额6个月工资的6倍吗？
你好，要看是因公去世还是病故的
涂利安
涂利安律师
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讨薪，老板故意拖欠农民工工资
您好，建议您向单位所在地劳动监察投诉。
余联刚
余联刚律师
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你好现在我遇到一个员工，然后他这边刚满16岁旷工了7天，现在劳动仲裁要我们支付工资
您好，可以详细说说具体情况吗？
荣广斌
荣广斌律师
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我在一家公司做了几年，但是今年七月份离职了，这种情况有年终奖吗
你好，需要看劳动合同的约定。
涂利安
涂利安律师
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我在酒店上班半年工资不给我怎么办
你好，可以直接申请劳动仲裁
涂利安
涂利安律师
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我是保安公司招进来的，安排银行工作，保安公司又不给安排工作，我该怎么办？
你好，可以协商解决，或申请仲裁
涂利安
涂利安律师
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老板拖欠工资不接电话回微信，除了去劳动仲裁以外还是什么办法
你好！也可以向劳动监察大队反映。如果有欠条等欠款凭证，也可以向法院起诉。
邱德平
邱德平律师
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去蛋糕店上班了三天 面试老板说了试用期不发工资 合法吗
你好，不合法，试用期也是有工资的
涂利安
涂利安律师
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一次性就业补偿金不是按照省市职工平均薪资么
你好，这属于经济补偿问题，你可以寻求法律人士的帮助。
史鹏
史鹏律师
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你好，请问遇到劳务欺骗把人力骗到其他地方后不结工资怎么办啊
你好拖欠多久了金额是多少
李琴
李琴律师
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没签合同，老板口头说没做满半年辞职了要扣半个月工资，怎么办
你好可以到劳动监察委进行投诉
李琴
李琴律师
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我是银行黑名单公司不发工资怎么办
具体涉及到的金额是多少呢
孟玲
孟玲律师
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国家队消防培训期间因病退出不发工资怎么办
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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我们去年在工地务工老板还欠三万多没给，一直拖到现在，但是老板要签一个结清证明，还要写个收据，能写吗？
结清收据？他要打一个欠条
荣广斌
荣广斌律师
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老板承诺的工资没有兑现，而我又没有证据证明我需要怎么做？
你好，请说说你的具体情况，我会尽可能的帮助你
程智华
程智华律师
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生病申请想休一天年休，单位以班务安排不过来为由不批并安排人上班后要扣我一天工资怎么办，请休时也未要求出示生病相关手续
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
襄阳法律问答顾问
襄阳法律问答顾问律师
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