平凉工伤索赔法律咨询

平凉

工伤索赔

火锅店打工突发脑梗导致瘫痪，火锅店老板需要赔偿吗

你好，需要承担相应的赔偿责任。

煤矿职工在宿舍睡觉突发疾病送去医院死亡了，煤矿上不管怎么办

您好，具体要看是什么原因导致职工死亡的，若是煤矿的责任不赔偿的可以到法院起诉。

安治国

安治国律师

我是平凉人，在宁夏银川干活时从三米平台摔下左臂鹰骨骨折，经宁宁夏工伤签定为九级

1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，你就必须在受伤之日起一年内申请；2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放；3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

平凉法律问答顾问

平凉法律问答顾问律师

我在甘肃省，平凉市，静宁县威戎镇受峡铅锌矿在2o03年3月份受了伤，和矿山一只和谈我想问一下你们这边能帮助一下吗？

在矿上工作受伤一般处理如下：1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放；3、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。在矿上工作受伤处理需要什么材料1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、第一次医疗诊断证明、病历，诊断报告单等4、社会保险行政部门规定的其他有关证件及资料。：《工伤保险条例》第十七条法律依据：：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

白银法律问答顾问

白银法律问答顾问律师

平凉6级工伤伤残赔偿标准与计算方法

工伤六级伤残的赔偿是：1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为六级伤残为16个月的本人工资；2.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为六级伤残为本人工资的60%；3.医疗费根据医院出具的费用进行结算；4、一次性伤残就业补助金：伤残等级为五至十级且与用人单位解除了劳动关系的工伤职工，由用人单位以解除劳动关系时该地区上年度职工月平均工资为基数，支付一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十四条，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

定西法律问答顾问

定西法律问答顾问律师

我是刚才咨询的工伤的问题我是先手术还是先去工伤认定

您好！发生工伤后单位应当在1个月内申请工伤认定，单位不申请的个人在1年内申请工伤认定。

陈金兵

陈金兵律师

胳膊骨折，骨裂，按工伤怎么赔付

你好，要先申请认定工伤。

职业病布病确保如何赔偿

您好，可以先去做工伤鉴定，根据工伤鉴定进行赔偿。

安治国

安治国律师

劳动补偿金怎么赔偿

劳动赔偿金的赔付标准如下：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、六个月以上不满一年的，按一年计算；3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

安治国

安治国律师

工伤合同签了还可以起诉吗

你好，如果是一次性赔偿协议，签订了之后是有效的。

在庄浪县总共住院58天至今还没醒来，不交钱不上药，不报销。

你好，是干活发生的工伤嘛还是何原因，具体可以详细说明你的情况，以便更好的处理。

左前臂关节囊裂口得创伤性关节炎吗

你好，具体可以到医院咨询医生。

请问鉴定伤残7级，应该赔多少钱

您好！人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、营养费？伤残赔偿金、被抚养生活费等费用。

陈金兵

陈金兵律师

我在工地上腰扭伤了，老板不管怎么办

你好，你可以起诉老板人身损害赔偿。

在工地摔伤可是保险的人也一直没有联系我都是老板联系今天找到老板问他又说要两个月才能有结果老板就又离开了

您好！发生工伤应当先申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结论确定赔偿金额，具体可以联系我们。

陈金兵

陈金兵律师

工地工伤脾完全切除，具体怎么要求赔偿

先申请认定工伤，认定之后劳动能力鉴定，鉴定结束后工伤赔偿。

甘肃省工伤脾切除怎么赔偿

你好，建议做伤残鉴定，计算赔偿数额

张仁山

张仁山律师

工伤脾切除术工伤怎么赔偿

你好，按照工伤保险条例要求给予赔偿

张仁山

张仁山律师

工伤九级、一次性伤残就业补助金赔偿

你好，伤残赔偿和本人工资具有很大的关联性，具体可以详细咨询或者电联以便更好的服务解答。

我母亲是工亡职工的遗属，死后有丧葬费和补发工资吗？

是遗产。遗产是指公民去世后所遗留的个人合法财产。去世后补发的工资，属于个人合法财产，且系遗留下来的，故属于遗产。

白银法律问答顾问

白银法律问答顾问律师

赔偿是按照现在的月薪还是十年前的月薪标准？

1、工伤过后离职可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。

天水法律问答顾问

天水法律问答顾问律师

如果被认定为职业病或工伤，我能享有什么权利？

工作期间得肺癌是否有赔偿视情况而定。具体如下：1、工作期间得了癌症，属于因为工作引起的癌症，属于职业病，职业病工作单位是要按照工伤来进行赔偿；2、如果不是因为工作造成，则工作单位不做赔偿，需要做职业病的鉴定。没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系，应当诊断为职业病。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

兰州法律问答顾问

兰州法律问答顾问律师

双方未签订劳动合同。乙方在支付医疗费用后拒绝赔偿。甲方能否以提供劳动者受害责任纠纷起诉乙方？

发生工伤纠纷后，不管是对方不承认工伤，还是不予赔偿工伤补偿，都要先行劳动仲裁，仲裁不服可以去法院起诉。

白银法律问答顾问

白银法律问答顾问律师

工作时眼睛受伤，离职会赔偿吗？

法律分析：工伤是必须要赔偿的，公司不能以没实力为借口不赔偿，劳动局已经认定工伤，如果单位不肯支付工伤待遇的，职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

金昌法律问答顾问

金昌法律问答顾问律师

交通事故工伤双重赔偿标准,交通事故和工伤事故可以双赔吗

一、交通事故发生工伤能否双重赔偿1、交通事故造成的工伤能得到双重赔偿，当交通事故赔偿与工伤待遇发生竞合，职工可以依照不同的法律规定分别获得救济。受害人既可以向用人单位请求工伤赔偿，又可以向第三侵权人请求损害赔偿。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。二、交通事故赔偿标准有哪些交通事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费等，每个省市的赔偿标准都不统一。交通事故赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算交通事故各项赔偿金额时应查清事故发生地当年相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。

武威法律问答顾问

武威法律问答顾问律师

因交通事故造成工伤怎么申请赔偿

因交通事故造成工伤，申请赔偿的方式为：将工伤职工送往医疗机构治疗；向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

金昌法律问答顾问

金昌法律问答顾问律师

工伤康复费怎么计算

您好，享受符合国家和本市基本医疗保险、工伤保险和生育保险诊疗项目目录和住院服务标准的工伤医疗费用

安治国

安治国律师

签订劳动合同，可以向公司索赔养老金吗？

您好，建议及时申报工伤，再做劳动能力鉴定后索赔

武威法律问答顾问

武威法律问答顾问律师

工厂要求我签订不公平的工伤赔偿协议，没有法律效力

工伤赔偿协议书效力的认定：工伤赔偿协议书的签订主体需要具备相应的民事行为能力，且出于真实意思的表示，协议约定内容不违反法律规定和社会公共利益的，依法以书面形式签订即可依法发生效力。法律依据：《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。

嘉峪关法律问答顾问

嘉峪关法律问答顾问律师

工人因个人工作失误给老板造成经济损失，有必要承担损失费吗？

法律分析：因个人工作失误给公司造成经济损失的，个人要适当赔偿。员工工作中因为本身工作失误，造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。如何赔偿，法律法规并没有具体规定，劳动合同有约定，或者用人单位依法指定的规章制度有规定的，且该约定和规定符合法律规定基本公平的，可以从其规定。对于员工的过错，用人单位管理和教育或多或少存在缺失，出于保护劳动者的利益和公平原则，司法实践中，一般由员工按照直接经济损失的30%左右赔偿，最多不超过50%。且每月工资扣除额度不超过30%，扣除后的剩余工资不低于当地最低工资标准。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

兰州法律问答顾问

兰州法律问答顾问律师

你好，麻烦问一下，煤矿掘进队工人每天超负荷工作该怎么办

您好，可以向当地劳动部门反映

安治国

安治国律师

我去做伤残鉴定是否应该到派出所出具委托书

法律分析：伤情鉴定不一定要派出所带人去法医鉴定。公安机关只负责开具伤情鉴定的委托书，告知被害人关于鉴定机构的相关信息，被害人凭委托书到被委托的法医鉴定机构进行鉴定，办案民警是不陪同。法律依据：《公安机关办理伤害案件规定》第十八条公安机关受理伤害案件后，应当在24小时内开具伤情鉴定委托书，告知被害人到指定的鉴定机构进行伤情鉴定。

武威法律问答顾问

武威法律问答顾问律师

我在工地工伤二次手术公司，不管工资不给我怎么办？

发生工伤事故的首先应当申请工伤认定，认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会保障局进行投诉，然后双方进行协调，如果老板依旧不赔偿，可以向劳动监察部门投诉或者走法律程序进行解决。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

武威法律问答顾问

武威法律问答顾问律师

劳动能力鉴定9级，一次性医疗补贴是根据什么计算赔偿金额的？

工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。

金昌法律问答顾问

金昌法律问答顾问律师

请问乘坐别人的电动车摔伤，合作医疗报销吗？

法律分析：不可以，交通事故不在合作医疗报销范围之内。电动车撞人了，应视责任赔偿，如果受害者是轻微伤可以自行处理的自行处理;如果分不清责任赔偿的，直接报警，让警察分责，然后结合受害者的住院花费情况给予责任全额赔偿，且这些费用，均不在农村合作医疗报销范围。农村合作医疗报销范围：1、门诊补偿报销。2、住院补偿报销。3、大病补偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:（一）应当从工伤保险基金中支付的；（二）应当由第三人负担的；（三）应当由公共卫生负担的；（四）在境外就医的。医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

兰州法律问答顾问

兰州法律问答顾问律师

劳动法工伤认定等级一共有多少级

法律分析：工伤伤残等级评定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。而生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。也可以说指职工工伤与职业病致残等级分级，是对职工工伤后劳动能力的鉴定，即对因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿进行受伤等级鉴定的标准。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤：(一)故意犯罪；(二)醉酒或者吸毒；(三)自残或者自杀；(四)法律、行政法规规定的其他情形。

天水法律问答顾问

天水法律问答顾问律师

发生工伤后,去哪个部门做工伤鉴定

工伤伤残鉴定的部门是设区的市级劳动能力鉴定委员会。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。法律依据：《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

金昌法律问答顾问

金昌法律问答顾问律师

医疗纠纷医生不负责任导致病人离世

您好！首先要看病历判断医疗机构是否存在过错

安治国

安治国律师

我父亲现在在医院，没钱出院

法律分析：医院的陪护证明医院开，即便你无法拿到上面的证明书，只要出院记录上写明你父亲住院期间有陪护，则法院会根据当地标准计算护理费的。自己雇的护工由家政服务公司开。有效的陪护证明应该包括以下两点：1、陪护人员数量，这个在医院开具的出院证明书中有明确的记载。如果该证明书中明确写明陪护人员为一人，则你主张的住院期间护理费只能计算一个人的，而不论实际陪护是两个还是三个。2、实际陪护人员以及陪护人员工资根据最高法院的司法解释，住院护理费首先是根据陪护人员的收入和实际陪护天数计算;如果无法证明实际陪护人员、陪护人员收入的，法院会按照当地的护理费费用标准进行计算的。比如深圳陪护费用一般为50元/人天。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

张掖法律问答顾问

张掖法律问答顾问律师

你好我开公司的车把人弄成重伤了，我会坐牢吗

你是全责吗，交通肇事罪的前提致一人重伤或死亡，且负主要事故责任主要是负责任。

受工伤后现需要做手术，甲方不负责

你好，甲方不负责可以在自费治疗终结后起诉对方赔偿。

受工伤后现需要做手术，甲方不负责

您好，建议收集固定好对方存在过错的相关证据材料，可以向当地劳动局反映要求处理，仍处理不了可以提起劳动仲裁。具体可以联系免费讲解详细法律意见。

有个工伤案 2021 年的到现在还没结果

你好，工伤案件现在在哪个阶段了，因为工伤案件本身周期比较长，可以在具体询问相关负责人的。

员工发生工伤时怎么处理是最合理的

员工工伤，按照以下流程处理：1、先将受伤的员工送往医院进行治疗；2、然后用人单位申请工伤认定；3、伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；4、依据鉴定等级依法获得赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条第一款职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

平凉法律问答顾问

平凉法律问答顾问律师

他在工地干活临时帮助别人把自己的脚趾头砸骨折了这个责任由谁承担

你好，临时帮助别人，从事的并非是单位安排的工作的，责任应当由受益人和他自己承担。

别人在工地干活好心帮助我抬东西砸了自己的脚这个责任由谁承担

需要负全部责任。一般情况而言，为他人无偿提供劳务的帮工人在帮工中造成他人损害的，应当由被帮工人承担责任。被帮工人拒绝帮工的，帮工人坚持帮工，造成他人损害，帮工人自己承担责任，被帮工人不承担责任。帮工人造成他人损害存在故意或者重大过失的，承担连带责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

平凉法律问答顾问

平凉法律问答顾问律师

他在工地干活临时帮助别人把自己的脚趾头砸骨折了这个责任由谁承担

帮助别人干私活，个人负担

张守成

张守成律师

在工地上双足跟骨都是粉碎性骨折，已认定为工伤，劳动能力伤残鉴定在二次手术前还是二次手术后做

你好，劳动能力鉴定一般都是要等治疗终结后做。

当交通事故与工伤发生竞合时,怎么赔

交通事故工伤发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又可向肇事司机索赔，即获得双重赔偿，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。法律依据：《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

平凉法律问答顾问

平凉法律问答顾问律师

病人在世的时候患有中度限制性通气功能障碍，混合型通气功能障碍，肺大泡，肺炎，可以申请职业病吗

以经去世了，不能申请职业病

张守成

张守成律师

你好。律师，你在线吗，我想咨询一个劳动伤残

您好，在的，您可以详细说明一下问题内容。

安治国

安治国律师

工伤鉴定没做，能申请劳动仲裁吗

先认定工伤鉴定等级，后仲裁待遇

张守成

张守成律师

您好，我想咨询一下工伤索赔的问题

您好，伤情鉴定出来了吗

安治国

安治国律师

我在修理厂上班辞职后，以前的厂子因找不到师傅，强制让我回去。要么会起诉我赔偿他厂子的损失，这种问题应该怎么处理

不用管他，已经辞职了他还能把你怎么样

张卫伟

张卫伟律师

乡村医生可以享受什么待遇

您好，建议向当地相关政府部门咨询。

安治国

安治国律师

在工地现场工作受伤，在施工现场工作受伤，肋骨骨折，上司没有给我买保险，我可以提出赔偿吗

你好，请问是否申请工伤认定呢？

安治国

安治国律师

工伤鉴定伤残等级出来之后，继续在厂里工作到我离职的那天，厂里会不会不给钱或许少给钱钱或许少给钱？

工伤厂里不赔钱反而罚款的，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报，或者向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

天水法律问答顾问

天水法律问答顾问律师

我因为在煤矿上班，然后鉴定了九级，我想咨询这种合理吗

不合理，你已经属于正式工了，不能按照培训的工资算

张卫伟

张卫伟律师

我因为在煤矿上班，然后鉴定了九级，我想咨询这种合理吗

不合理，还有其他费用的，比如残疾赔偿金等等

张卫伟

张卫伟律师

你好，我有一个朋友叫的别人的拖拉机干活，期间，拖拉机驾驶员意外死亡了，请问这件事如何处理

你好，请问死亡原因是什么？

安治国

安治国律师

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工伤护工费怎么算

　　工伤护工费、医药费报销、住院费用支付，都是工伤保险中的关键问题。护工费按职工生活自理能力程度计算，医药费报销需提交相关材料至医保经办机构，住院费用则由工伤保险基金承担。

#工伤护理费

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雇员受伤雇主如何承担责任

　　雇员受伤时雇主如何担责？根据法律规定，雇主需赔偿医疗费、误工费等多项费用，发包人或分包人若未尽审慎义务也需承担连带赔偿责任。如何计算各项赔偿费用？本文将为您详细解读。

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工伤伤残鉴定后办理赔偿如何进行

　　工伤伤残鉴定后如何办理赔偿？赔偿流程取决于用人单位是否缴纳工伤保险。若已缴纳，劳动者可从工伤保险基金获取待遇；未缴纳则全由用人单位承担。发生纠纷时，可协商、申请劳动仲裁或起诉。

#工伤伤残鉴定

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