咨询详情

我是在**有限公司上了九天零一个小时的班然后被辞了,每天工作11个小时。最后发工资时,他们说我干的小时数加起来还不够一个月的满勤小时数,所以每天的加班3小时不算加班,还按平时的标准发。请问他们这么给我发工资合法么?

刑事辩护 2015-02-11 13:51 人浏览
共4位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台无锡律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中