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今年放年假都放了一个多月,放完假公司又出通知说继续再放假3个月,因为公司资金的问题需要停产整顿,请问我们的工资怎么算,公司有补偿吗?

仲裁 2015-03-11 18:01 人浏览
共1位律师解答
  • 公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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