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我在一个小型的加工厂里当学徒,老板说学徒工资按年计算,七千到八千。当时去的时候也没太在意工资,但是做了两个多月才发现做学徒所做的事比一个普工做的事多,而且普工的工资都在一千二以上,去的时候也没跟老板签定合同,现在不做了叫他结工资,但是他不结,请问这种做法老板算违法吗?

其他 2010-08-05 14:22 人浏览
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