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我同事是公司的员工,公司给员工买了社保,休了3个月产假后已回来上班,此3个月期间公司以工资形式发放生育津贴,实际生育津贴发了8000多,但工资只给了6000多,问公司要差额部分,公司说这三个月的社保费用都要自己承担,我想问一下这三个月的社保费用应该自己承担的吗?还是仍像原来一样公司承担三分之二,自己承担三分之一?

其他 2015-04-20 14:22 人浏览
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