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本人为政府下属的国企单位员工,担任中层职务近8年,因政府用一份考试卷进行全公司体改,本人未通过考试,被安排另一公司从事普通员工工作,但没有明确待遇,半年后,公司工资方案出来,本人工资与其他同工作员工工资相差非常大,公司称是政府安排的,请问这样合理吗,我该怎么办呢

其他 2011-12-27 09:18 人浏览
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