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你好！我2013年12月24日入职一私营企业，2015年5月5日被辞退，公司没有开户，期间未交社保(社保后来我在朋友单位代缴了)，未签合同，2015年5月6日向劳动监察部门投诉，协商不成，预计5月25日下处罚书。现在我4月份工资也未发，请问我如果通过法院可以得到十一个月双倍工资赔偿和1.5个月违约赔偿吗？程序走完大概要多久？谢谢！

其他 2015-05-25 19:29 人浏览
共1位律师解答
  • 您好，根据法律规定您可主张双倍工资，双倍是按照您实际工作月数的双倍，11个月是最高的月数，根据您的描述您可能能主张4或5个月工资的双倍。此外，不足半年的，经济赔偿金是一个月的工资。而且劳动案件先仲裁，对于仲裁结果不服的，才能到法院起诉。
    【追问】我在职是16个月，我已经去了劳动监察大队，公司不愿意赔偿，等劳动监察大队下发告知书只能起诉
    【回答】您好，劳动案件必须经过仲裁前置程序，不经过仲裁没办法诉讼。如有疑问，可致电详询。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2015-05-25 19:29
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