共2位律师解答
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如果是单位雇工，按《工伤保险条例》处理； 如果是个人雇工，按人身损害赔偿处理。 这两种处理方式，伤残鉴定标准和赔偿标准不同。 但不管用工方是单位还是个人，用工方都应该承担赔偿责任。
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先做鉴定，然后要求具体赔偿数额。具体情况可以面谈。如果需要咨询或者委托可以电话联系我-------- 哈尔滨何律师
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