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您好!律师,是这样的,我2014.4.18在公司上班,去年11.25怀孕了!到现在快八个月了!因为月份大的原因,我想休病假可以吗?因为之前三个月吐的厉害,请了三周的病假,然后公司人事让我签了一份协议书,是公司自己拟的,大概意思就说我不能休假,如果要休也只能休事假。不能休病假,请问这样的协议劳动法认可吗?法律上认可吗?谢谢!

离婚 2015-07-01 10:11 人浏览
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