您好，我和公司签订两年劳动合同，约定试用期是2个月，在试用期将到时，分公司领导和我解除劳动关系，称本人不符合任用条件，工资也未结算。后经本人检举，公司总部辞退人事主管级领导，这种情况可以要求公司给予试用期经济赔偿么？赔偿标准是？

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