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本人于2009年12月16日进厂工作 至2010年10月7日期间没有签订合同 于2010年10月8日调入新厂之后才签订合同 单位缴纳社会保险 2010年10月28日辞职 请问是否有补偿?

仲裁 2010-11-01 19:29 人浏览
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