拖欠员工工资三个月，签订劳动合同了，结果每个月扣员工二百多块钱，说买社保，钱扣了一年多了，社保未买。由于现公司没有多少业务，现在公司领导又对员工说，你们现在每天都来，一天二十，不来一天就扣二百，现有十来个员工已辞职，公司也批准，公司跟在职员工已发工资，跟我们辞职的员工未发，我们已在劳动检查立案，却迟迟未得到改决。应当怎么办？

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