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我从2015年11月6日进厂,安排冲压,公司没有买社保,没签合劳动合同。与11月10日被冲床压伤右手拇指,公司将其送去医院治疗,被诊断为右拇皮肤甲床挫裂伤(未骨折),公司不盖章无法工伤鉴定,我保底工资4500元,公司只给我3000元赔偿,伤病期没工资,怎么办呢?公司应该赔多少呢?

其他 2015-12-19 23:13 人浏览
共2位律师解答
  • 如果公司没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
  • 没签劳动合同双倍赔偿,少给工资不合法,不给工资更不合法,自己去申请工伤认定,需要收集好证据,及时起诉
    【追问】如果评不上级别?公司怎么赔?我能得到多少赔偿金?
    【回答】可以享受工伤待遇
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