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我是公司老板!给员工交了社保但没有签订劳动合同这样合法吗?开除员工应该怎么办

其他 2015-12-25 16:50 人浏览
共1位律师解答
  • 不合法,如果劳动者申请劳动仲裁的话可以让你从实际工作第二个月起支付双倍工资。开除需要支付违法解除劳动合同的赔偿金。
    【追问】公司没有和员工签订劳动合同!如员工在职时申请劳动仲裁公司需要支付双倍工资吗?
    【回答】是的,这是法定的,交了社保是可以确定你们的劳动关系的。
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