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2015-12-28号昨晚下班之后公司负责人~总经理~以及总公司的人事~告知我们因为项目问题要进行裁员~说我们在试用期~可是之前并没有通知我们~他们让在前几天让我们签订合同~但是劳动方未签字盖章~~而且拿走了两份合同~我们现在10几个人要求两个月的工资赔偿~可以吗?如果昨天晚上他们把章盖了~这还有效吗?

其他 2015-12-29 18:44 人浏览
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