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西城区某单位，以前是跟单位签订固定期限合同已续签4次，已工作14年，现在单位不同意签无固定期限合同，直接改签三方派遣合同，不给补偿，合法吗？单位说，如果补偿的话就不能签合同了，直接走人，但是最多只给12个月补偿，我该怎么办？

其他 2015-12-31 21:10 人浏览
共10位律师解答
  • 协商不成，到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： 　　（一）因确认劳动关系发生的争议； 　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； 　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； 　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； 　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； 　　（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
    李建成律师

    李建成律师

    2015-12-30 21:56
  • 建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿最多12年的经济补偿金，未缴纳保险的赔偿，详细情况建议咨询律师了解。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2015-12-30 13:07

     咨询我
  • 您好，协商不成可以申请劳动仲裁
    宋超律师

    宋超律师认证

    2015-12-30 13:25

     咨询我
  • 你好，申请劳动仲裁
    怀向阳律师

    怀向阳律师认证

    2015-12-30 13:15

     咨询我
  • 您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼 希望可以帮到您，欢迎随时致电咨询法律问题 欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
    邹伙发律师

    邹伙发律师

    2015-12-31 21:10
  • 你好，申请劳动仲裁
    申维丰律师

    申维丰律师

    2015-12-30 22:57
  • 协商不成可以申请劳动仲裁，可以要求公司赔偿12个月的经济补偿金
    王汉勇律师

    王汉勇律师

    2015-12-30 15:36
  • 你有权要求单位签订无固定期限劳动合同。如果赔偿，你有权获得24个月赔偿款。欢迎来电。
    李哲峰律师

    李哲峰律师

    2015-12-30 14:47
  • 你好，可以申请劳动仲裁。
    石建伟律师

    石建伟律师

    2015-12-30 13:16
  • 申请劳动仲裁
    蒋铁顺律师

    蒋铁顺律师

    2015-12-30 13:08
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