您好，我想咨询一下2015年1月份签订劳动合同2015年12月31号到期，公司未要求签订劳动合同！2016年1月1号，公司因为我违反公司制度（未值班）将我开除，我能得到上个月的工资么！还需要办理什么手续！我这种情况按照劳动法第几条处理！
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