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我所在企业、与我所签合同已经到期、企业不在给续签合同、让我与劳务公司签订合同、并继续在原企业从事原来的工作、这样合理吗?

其他 2011-01-23 16:20 人浏览
共2位律师解答
  • 可以,这是一种合法的用工形式
  • 这是企业用工方式的改变。改变以后,你实际上面对的是两个甲方,即派遣方与用工方。但是用工方却不直接面对你,而面对的是派遣方。但是这种方式在劳动合同法中有明文规定,也是合法的一种用工方式,这种用工方式的改变是不是合理,各方的感受不同,认识也不同。
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