我在现在的公司做生产管理4年5个月了，由于和老板在工作中发生争吵，现在通知我去另外的公司管理生产，另外的公司不是本公司的下属公司，我的工资不是本公司发放，人员编制也不是在本公司，是变相的辞退我，现在我手头的工作已移交完成，离职报告我没有填写，这种情况下，是否要求补偿金，怎样的标准，谢谢帮助

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