咨询详情

您好,因企业兼并重组,我单位接受了一名工伤六级的员工,因无法正常工作,企业安排离岗休养,按照国务院375号《工伤保险条例》按本人工资的60%发给。按规定本人工资低于社平工资的60%,按60%计算,但沈阳市的社平有两个,一是职工平均工资,一是在岗职工平均工资,请问按那个计算是正确的。

其他 2011-10-15 19:15 人浏览
共1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中